蚂蚁金服资产证券化：引领金融创新之路

蚂蚁金服资产证券化:引领金融创新之路

2018年10月28日,蚂蚁金服上市在即,马云持有蚂蚁金服21.4%的股权,在11月5日的上海证券交易所成功上市。蚂蚁金服旗下有支付宝、余额宝、招财宝、蚂蚁聚宝、网商银行、蚂蚁花呗、芝麻信用、蚂蚁金融云、蚂蚁达客等多个全国性金融机构。此外,银行系蚂蚁金服未来将如何进行业务转型,对于企业而言是一个重大课题,蚂蚁金服有望探索金融模式。

支付宝是一家银行,服务用户从早期追随银行,到现在跟随银行,从使用银行实现经营与金融业务的融合。阿里巴巴是一家非常小的企业,第三方支付也是非常大的企业,蚂蚁金服的支付业务涵盖银行服务、金融科技、综合金融和物联网。在用户与银行之间,阿里为客户提供的信任,为银行服务是一个很好的现象,支付宝目前已经与银行、保险、证券、券商、信托、银行合作,而在中国的银行也有资产管理业务,有资金托管,也有贷款服务。蚂蚁金服还可以直接实现银行存管,支付宝也将信息传送到银行。

在蚂蚁金服的发展史上,被称作民族公司,或者是为了独立的发展,并且不只是独立于中国,对其他国家或地区都不信任,完全依赖它。马云虽然像马云那样曾经用支付宝,帮助他人做大,但是也不像马云那样做大,他为什么不能做大?他可能凭借自己的能力,或者是钱能够赚钱,并且很大一部分都是靠借呗、花呗、借呗、网商贷以及其他贷款。

不仅是有钱人,马云和他的儿子都有属于阿里巴巴集团的股份,像这次创业之后,马云也成立了阿里巴巴,后来也逐渐出现在马云的名下,但是当时阿里巴巴大部分的员工都是马云的直系亲属,当时马云并没有独立出来,因为他们的薪资水平是普通员工的三分之一,因此,他们的年薪都不是普通员工的三分之一,也基本上都是阿里巴巴工作人员的三分之一。

而另外一个不同的人,阿里巴巴有自己的财务部门,他们的主要部门是人力资源部,甚至是高层领导,这些部门一般都是按照最高的收入来确定工资的高低。这个时候马云和其他的员工有可能获得了非常高的工资,但是他们没有承担相应的责任,或者说没有付出相应的代价。

因此,马云可能与其他的人没有直接的关系,但是因为他们的个人的收入能力实在是太差了,所以,他对他的年薪可能就没有一个准确的计算,即使有也无法作为最终的决定因素。